Fachada de agência do INSS — Foto: Marcello Casal Jr./Agência Brasil
O concurso do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) oferta 32 vagas no Paraná nas cidades de Cascavel, Curitiba, Ponta Grossa, Londrina e Maringá. Ao todo, o concurso oferece 1.000 vagas em todo o Brasil, e o prazo para inscrição termina em 3 de outubro.
O cargo de técnico do seguro social do INSS exige nível médio de escolaridade. O salário é de R$ 5.905,79.
As inscrições pelo site https://www.cebraspe.org.br/concursos/inss_22. A taxa é de R$ 85,00, que poderá ser paga até o dia 21 de outubro.
Poderão pedir isenção total do valor da taxa de inscrição os candidatos com cadastro atualizado no Cadastro Único (CadÚnico) ou que sejam doadores de medula óssea reconhecidos pelo Ministério da Saúde.
As condições e os procedimentos de inscrição nesses casos estão especificados no edital, no tópico 6.4.8. O prazo de inscrição para esse grupo é o mesmo de quem tem condições de pagar a taxa.
Os aprovados serão convocados, de acordo com a classificação, para trabalhar nas 1.598 agências da Previdência Social espalhadas pelo país. Ou seja, eles serão lotados em qualquer agência pertencente à gerência executiva do INSS à qual optou por concorrer.
Entre as atividades que serão executadas pelos técnicos estão o atendimento ao público, orientação, informação e conscientização previdenciária e ações relacionadas ao reconhecimento de direitos previdenciários.
O edital prevê a quantidade máxima de 3.385 aprovados que poderão ser chamados conforme a necessidade do órgão e desde que haja previsão orçamentária.
Provas e curso de formação
O concurso terá provas objetivas e curso de formação. As provas objetivas terão duração de 3 horas e 30 minutos e serão realizadas em 27 de novembro nas cidades das 97 gerências executivas listadas acima.
O candidato realizará a prova na cidade onde está localizada a gerência executiva do INSS por ele escolhida no momento da inscrição.
A prova objetiva terá conhecimentos básicos com as disciplinas de Língua Portuguesa, Ética no Serviço Público, Noções de Direito Constitucional, Noções de Direito Administrativo, Noções de Informática e Raciocínio Lógico-Matemático.
Para a prova de conhecimentos específicos, serão questões relacionadas a benefícios previdenciários e legislação previdenciária.
Formação
O curso de formação será realizado em turmas e está vinculado à ordem de classificação dos candidatos aprovados na primeira etapa do concurso. Assim, serão convocados para a matrícula no curso os candidatos classificados nas provas objetivas dentro das 1.000 vagas previstas no edital.
O curso de formação será realizado nas cidades de Belém/PA, Belo Horizonte/MG, Brasília/DF, Florianópolis/SC, Fortaleza/CE, João Pessoa/PB, Manaus/AM, Rio de Janeiro/RJ e São Paulo/SP.
Ele terá a carga horária de até 180 horas presenciais, em tempo integral, com atividades que poderão ser desenvolvidas nos turnos diurno e noturno.
O candidato matriculado receberá auxílio financeiro correspondente a 50% do salário do cargo. Esse curso será feito pelo Cebraspe, com questões práticas do trabalho dos servidores.
A avaliação do curso de formação terá prova objetiva, composta de 120 itens para julgamento certo ou errado, e de prova discursiva, composta de duas questões discursivas, a serem respondidas em até 15 linhas, com o conteúdo ministrado.
A previsão do INSS é que o curso de formação dure entre 30 e 45 dias e seja focado no atendimento de segurados e análise de processos.
A nota final no concurso será a soma da nota final das provas objetivas e da nota final obtida no curso de formação. Os candidatos serão listados em ordem de classificação por gerência executiva do INSS, de acordo com os valores decrescentes das notas finais no concurso.
Segundo o INSS, o cronograma previsto para o concurso é o seguinte:
- Prova objetiva: 27 de novembro
- Resultado final do concurso: dezembro
- Curso de formação: de janeiro a fevereiro
- Ambientação dos aprovados nas agências: março
O número de vagas autorizadas foi bem menor que o necessário. O INSS enviou ao Ministério da Economia pedido de 7.575 vagas, sendo 6.004 para técnico do seguro social e 1.571 para analista do seguro social.
Oliveira reconheceu que as mil vagas oferecidas no concurso lançado nesta quinta não são suficientes para a necessidade atual do INSS, "mas é um início". De acordo com o ministro, os aprovados serão lotados nas agências que tenham maior demanda de serviços ou com menor número de servidores.
Cargo deve exigir nível superior
O INSS planeja mudar a exigência de formação do cargo de técnico do seguro social para nível superior. Essa alteração passaria a valer a partir do próximo concurso público.
Assim, para entrar no órgão, os candidatos terão que ter graduação tanto para concorrer a técnico quanto para analista, que são as duas formas de ingresso na autarquia.
Segundo o ministro, dos 20 mil servidores no INSS, 14,5 mil são técnicos do seguro social e, desses, apenas 1,4 mil não têm nível superior. A autarquia está incentivando esses servidores a fazer a formação superior - 1,1 mil demonstraram interesse e boa parte já iniciou os cursos.
Último concurso
O último edital do concurso do INSS foi lançado em dezembro de 2015 e previa 800 vagas para técnico do seguro social.
Durante o prazo de validade do concurso, o então Ministério do Planejamento divulgou várias portarias autorizando nomeações dos aprovados. O salário de técnico do seguro social foi de R$ 4.886,87 na época. A organizadora do concurso foi o Cebraspe - veja o edital e as provas anteriores do concurso.
O concurso teve prova objetiva de conhecimentos básicos e específicos com as disciplinas de Ética no Serviço Público, Regime Jurídico Único, Noções de Direito Constitucional, Noções de Direito Administrativo, Língua Portuguesa, Raciocínio Lógico, Noções de Informática e Seguridade Social.
Foram 1.043.807 inscritos para as 800 vagas - 1.304 candidatos por vaga.
Fonte: G1
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